Mitarbeiter*in für 2nd/3rd-Level der IT (m/w/d)

• Wir bieten Ihnen einen sicheren und unbefristeten Arbeitsplatz.
• Attraktive Bezahlung nach TV EKBO – Spitzentarifvertrag mit regelmäßiger Gehaltsentwicklung.
• Eine Jahressonderzahlung, die im November ausgezahlt wird.
• Sie erhalten je Kind zusätzlich einen Tag Arbeitsbefreiung pro Jahr und einen Zuschlag von bis zu 75 Euro im Monat.
• Betriebliche Zusatzrente durch den Arbeitgeber
• Fachliche Weiterentwicklung durch Supervision, externe und interne Fortbildungen.
• 30 Tage Urlaub plus Heiligabend und Silvester frei 
• Intensive Begleitung beim Einstieg durch Mentoring, Schulungen, Anleitung und allmähliche Verantwortungsübernahme 
• Sie erhalten einen Zuschuss zum Job- bzw. Deutschlandticket oder eine Mitgliedschaft bei Wellhub – einer der größten Anbieter für Fitness, Achtsamkeit, Therapie, Ernährung und Gesundheit.
• Die Möglichkeit zum mobilen Arbeiten.
• Ladesäulen für E-Autos
• Ein herzliches, humorvolles und solidarisches Miteinander durch gelebte Unternehmenskultur, Teamtage, Betriebsausflug und Weihnachtsfeier

• Abgeschlossene kaufmännische Ausbildung oder Ausbildung im IT-Bereich sind vorteilhaft
• Erfahrungen in der Betreuung von Betriebssystemen für Server und Clients (z.B. Windows und Linux)
• Erfahrungen im Umgang mit Netzwerktechniken (TCP/IP, Router, Switch)
• Erfahrungen mit Virtualisierung (z.B. VMware,
  Hyper-V)
• Sie zeichnen sich durch eine schnelle Auffassungsgabe aus, arbeiten umsetzungsstark und gewissenhaft. 
• Sie sind zuverlässig, dienstleistungs- und lösungsorientiert. 
• Sie gehen kommunikativ und sicher mit Fachabteilungen und Anwender*innen um. 
• Sie verfügen über gute Deutschkenntnisse in Wort und Schrift.

Wir lieben Vielfalt! Wir begrüßen Menschen, unabhängig von Religion, Geschlecht, sexueller Orientierung, sozialer, ethnischer und nationaler Herkunft, Alter, Familienstand und Beeinträchtigung.